迈向未来,携手共创辉煌

随着科技的飞速发展和市场需求的不断增长,萧山义蓬工厂正迎来新的发展机遇，为了进一步提升企业的竞争力，我们急需招聘一批有才华、有激情、有梦想的优秀人才加入我们这个大家庭，共同开创工厂的新篇章。

萧山义蓬工厂是一家历史悠久、技术先进、规模庞大的制造企业，我们致力于研发和生产高品质的产品，以满足国内外市场的需求，经过多年的发展，我们已经积累了丰富的经验和良好的口碑，我们注重技术创新和人才培养，努力打造一流的企业团队。

招聘职位及要求

生产部经理

职位要求：

（1）具有五年以上生产管理经验，具备良好的团队协作能力； （2）熟悉生产流程，能够制定生产计划并监控生产进度； （3）具备较强的沟通能力和组织协调能力，能够处理生产过程中的各种问题； （4）具备较强的成本控制意识，能够优化生产流程，降低成本。

研发工程师

职位要求：

（1）具有机械、电子、自动化等相关专业背景，本科及以上学历； （2）熟悉研发流程，具备独立研发能力； （3）具备较强的创新意识和分析能力，能够解决技术难题； （4）具备较强的团队协作能力和沟通能力。

质检员

职位要求：

（1）具备一定的产品质量检测经验，熟悉检测流程； （2）具备较强的责任心和敬业精神，能够保证产品质量； （3）具备一定的分析问题和解决问题的能力； （4）具备良好的沟通能力和团队协作能力。

销售代表

职位要求：

（1）具有良好的销售经验和业绩，具备较强的市场开拓能力； （2）具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立良好的关系； （3）具备较强的团队协作能力和抗压能力，能够完成公司设定的销售目标； （4）对销售行业有浓厚的兴趣和热情。

福利待遇

为了吸引和留住一流的人才,我们提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利，具体包括：

1. 薪资：我们根据应聘者的能力和经验，提供具有市场竞争力的薪资；
2. 奖金：我们根据员工的工作表现和业绩，设立丰厚的奖金制度；
3. 社保：我们为员工提供完善的社会保险福利；
4. 住房：我们为员工提供舒适的住宿环境；
5. 培训：我们为员工提供全面的培训机会，帮助员工不断提升自己的能力；
6. 休假：我们为员工提供合理的休假制度，保障员工的休息和身心健康。

应聘流程

1. 投递简历：请将您的简历发送至我们的招聘邮箱；
2. 初步筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并联系符合条件的应聘者；
3. 面试：我们将安排面试，对应聘者进行进一步的了解；
4. 录用：面试合格后，我们将及时通知应聘者并安排入职。

人才是企业发展的核心动力,我们始终坚信人才强则企业强，萧山义蓬工厂诚挚地欢迎有志之士加入我们，共同创造辉煌的明天，让我们携手并进，共同实现人生价值和企业价值。

在萧山义蓬工厂,我们将为您提供广阔的发展空间和良好的职业平台，我们期待与您一起成长、一起进步、一起迈向更加美好的未来，欢迎您的加入，让我们共同创造更加辉煌的明天！